MANUEL MORENO
Es poco común encontrar ofertas de empleo en Internet para periodistas… pero menos habitual resulta que el puesto que se publicite en un portal de trabajo sea el de “director de periódico nacional”.
Sin embargo, en Reino Unido acaba de ocurrir. El diario The Guardian, uno de los más importantes del país, fundado en 1821, ha publicado una oferta de empleo en su sección de “trabajo” en la que solicita currículums para encontrar candidatos a cubrir una posición como la de “director” del rotativo.
El actual director, Alan Rusbridger, dejará su puesto el próximo verano, después de haber pasado más de 20 años como jefe de la redacción del mítico diario y de su suplemento, el también conocido The Observer.
La empresa editora del diario ha decidido -desconocemos el por qué- no promocionar a ninguno de los miembros actuales del periódico para sustituir a Rusbridger y ha abierto un proceso de selección público.
Esperan recibir “candidatos destacados del mundo del periodismo”, que muestrendedicación a un periodismo abierto e independiente, según hacen público en la oferta de empleo publicada.
Los interesados deben hacer llegar su solicitud al diario antes del próximo 1 de febrero. Junto a su currículum, tendrán que remitir una carta de presentación, con referencias personales, y también un texto en el que en menos de mil palabran detallen cuál sería su proyecto al frente del periódico, sus objetivos y sus pretensiones.
Es curioso que un diario realice un proceso público de búsqueda de un director, puesto que tradicionalmente se cubre con miembros de la actual redacción o mediante el fichaje de alguna estrella del periodismo.
FUENTE: TRECE BITS
